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Unternehmensführung im deutschen Mittelstand
Betrachtung ausgewählter Erfolgsfaktoren für das strategische Management
Autor
M.A. Sebastian Busse (Autor:in)
Fach
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie
Masterarbeit, 2013
Preis
US$ 22,99
Wertewandel der Arbeitnehmer in Österreich - aktuelle Herausforderungen durch die Generation Y
Wie können Arbeitszeitmodelle und Arbeitsverträge für die Generation Y gestaltet werden, um den neuen Anforderungen Individualität und Flexibilität gerecht zu werden und diese Generation an das Unternehmen zu binden?
Autor
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Fach
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie
Bachelorarbeit, 2012
Preis
US$ 44,99
Der HRM-Performance-Link
Eine kritische Literaturanalyse nach 30 Jahren Personalerfolgsfaktorenforschung
Autor
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Fach
Führung und Personal - Personalführung
Kategorie
Diplomarbeit, 2011
Preis
US$ 56,99
Die Bedeutung des "Employer Branding" für die strategische Markenführung
Eine Betrachtung bisheriger Forschungsergebnisse im Kontext erfolgreicher und nicht erfolgreicher Beispiele aus der Praxis
Autor
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BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
Kategorie
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Preis
US$ 31,99
Die Entscheidung des Europäischen Gerichtshofes 'Schultz-Hoff/Stringer' vom 20.01.2009 zum Fortbestand des Urlaubsanspruchs im Krankheitsfall und ihre Konsequenzen im Hinblick auf Verfahrensweisen und Präventionsprogramm bei der RheinEnergie AG
Autor
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Fach
Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
Kategorie
Diplomarbeit, 2009
Preis
US$ 42,99
Der Bologna-Prozess und die Auswirkungen der dadurch bedingten Änderungen in der deutschen Hochschullandschaft für die Firma REHAU AG & Co
Autor
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Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2006
Preis
US$ 71,99
Die Erwerbsbeteiligung Älterer
Eine komparative Analyse Deutschlands und Schwedens auf der Basis eins Modells der rationalen Wahl
Autor
Barbara Wolfer (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2008
Preis
US$ 53,99
Analyse des Zusammenhangs zwischen dem psychologischen Vertrag und der organisationalen Sozialisation
Autor
Christina Böddeker (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Recruiting
Kategorie
Bachelorarbeit, 2008
Preis
US$ 44,99
Schwerpunkte des Personalmanagements lt. Literatur und lt. Sichtweisen mittelständischer Unternehmen
Autor
Brigitte Heymann (Autor:in)
Fach
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie
Bachelorarbeit, 2008
Preis
US$ 53,99
Möglichkeiten und Grenzen von privaten Versicherungen als Anreizinstrumente im Retention-Management
Autor
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Fach
Führung und Personal - War of Talents
Kategorie
Wissenschaftliche Studie, 2008
Preis
US$ 44,99
Betriebsnahe Kinderbetreuung im 24-Stunden-Modell
Am Beispiel der HELIOS Kliniken Schwerin
Autor
Katja Hofstetter (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2008
Preis
US$ 56,99
Personalbereitstellung unter der besonderen Berücksichtigung der demographischen Entwicklung
Autor
Isabelle Schmitt (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2007
Preis
US$ 42,99
Die Relevanz dualer Studiengänge an Berufsakademien im strategischen Personalmanagement
Autor
Antje Cordes (Autor:in)
Fach
Didaktik - BWL, Wirtschaftspädagogik
Kategorie
Diplomarbeit, 2007
Preis
US$ 65,99
Zeitarbeit als moderne Personaldienstleistung
Autor
Sören Haupt (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2007
Preis
US$ 42,99
Die Gleichstellung im Arbeitsleben als Aufgabe des Arbeitsrechtsmanagements
Eine kritische Analyse tarifvertraglicher, betriebsverfassungsrechtlicher und arbeitsvertraglicher Regelungen
Autor
Silke Jaeger (Autor:in)
Fach
BWL - Recht
Kategorie
Diplomarbeit, 2006
Preis
US$ 121,99
Pensionsfonds als Mittel zur Förderung der betrieblichen Altersvorsorge in mittelständischen Unternehmen
Autor
Annett Krüger (Autor:in)
Fach
BWL - Investition und Finanzierung
Kategorie
Diplomarbeit, 2005
Preis
US$ 91,99
Geschlechtsrollenstereotype in der Personalauswahl
Eine quasi-experimentelle Studie
Autor
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Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation und Wirtschaft
Kategorie
Diplomarbeit, 2004
Preis
US$ 91,99
Retention in Unternehmungen unter besonderer Berücksichtigung der demographischen Entwicklung
Autor
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Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2004
Preis
US$ 91,99
Die Strategie des Diversity Management und ihre Umsetzung in der Personal- und Organisationsentwicklung
Autor
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Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 91,99
Professionals Real Estate
Anforderungen an Fach- und Führungskräfte unter besonderer Berücksichtigung der Personalrekrutierung
Autor
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Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2002
Preis
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Zum Einfluss der Unternehmenskultur auf die Motivation der Mitarbeiter in der New Economy
Eine Darstellung in erwachsenenpädagogischer Perspektive
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Führung und Personal - Mitarbeitermotivation
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Migrationsprobleme in Deutschland und mögliche Folgen für das internationale Personalmanagement
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BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
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Das Mitarbeitergespräch - Ein vielschichtiges Führungsinstrument
Theoretischer Hintergrund unter dem Hauptgesichtspunkt Kommunikation
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Führung und Personal - Personalführung
Kategorie
Projektarbeit, 2003
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Möglichkeiten und Grenzen von Zeitarbeit beim Einsatz in Klein- und mittelständischen Unternehmen
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Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2002
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Möglichkeiten und Grenzen des Einsatzes betrieblicher Altersvorsorge als Instrument der Mitarbeiterbindung im KMV
Autor
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Fach
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