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Reformen im öffentlichen Dienst und die Beteiligung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Beispiel der Kreisverwaltung Pinneberg
Eine qualitativ-empirische Evaluation
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Erforschung des Burnout-Syndroms unter Berücksichtigung von Stress-Phänomenen am Arbeitsplatz
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alt - älter - arbeitslos: Das Leben von arbeitslosen Menschen ab 50plus in Wien
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Qualifizierungsförderungen als Instrument zur Durchdringung der gläsernen Decke
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Change Management in der öffentlichen Verwaltung
Die Verwaltungsbeschäftigten im Fokus von IT-Veränderungsprozessen
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BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
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Vereinbarkeit von Beruf und Pflege - Welchen Beitrag kann die Betriebliche Sozialarbeit leisten?
Autor
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Zwischen den Stühlen - Möglichkeiten und Grenzen in der Betreuung von psychisch kranken wohnungslosen Frauen
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Soziale Arbeit / Sozialarbeit
Kategorie
Diplomarbeit, 2006
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Familienbewusste Unternehmenspolitik
Wettbewerbs- und Standortfaktor für Unternehmen und Regionen
Autor
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Führung und Personal - Employer Branding
Kategorie
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Diversity Management
Chancen und Risiken personeller Teamvielfalt in der Unternehmenswelt
Autor
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BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie
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Die Implementierung des Qualitätsmanagementsystems QEP® in den Arztpraxen der Sana Gesundheitszentrum GmbH
Ergebnisse einer Mitarbeiterbefragung
Autor
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BWL - Controlling
Kategorie
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Mitarbeiter als Eigentümer - Employee Ownership im internationalen Vergleich
Autor
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BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie
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Des Kaisers neuer Name
Studie zum Verständnis der Begriffe Kunde und Klient im Psychosozialen Feld
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Die Bedeutung der Unternehmenskultur als Instrument zur Sicherung von Humankapital im Unternehmen
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