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Schaffung wandlungsfähiger Führungs- und Organisationsstrukturen
Unter besonderer Berücksichtigung der Methode des Business Reengineering
Autor
Jörg Schneider (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1995
Preis
US$ 42,99
Methoden der objektorientierten Analyse und des objektorientierten Design
Darstellung und Eignung der objektorientierten Methoden zur Gestaltung von betrieblichen Organisationsstrukturen und -abläufen
Autor
Thorsten Tilmans (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1994
Preis
US$ 42,99
Innovationsfördernde Organisationsstrukturen in Marketing und Vertrieb
Autor
Torsten Ermert (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2000
Preis
US$ 53,99
Darstellung der Daten- und Funktionssicht im Rahmen des Business Process Engineering
Autor
Martina Rieckmann (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1996
Preis
US$ 42,99
Kritische Analyse des Wandelkonzeptes des Business Reengineering
Autor
Andreas Timpert (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1995
Preis
US$ 42,99
Outdoor Training - Chancen und Grenzen einer Personalentwicklungsmethode
Autor
Michael Kraus (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 42,99
System- und Workflowanalyse in der Chirurgischen Poliklinik der Universität Erlangen-Nürnberg
Autor
Wolfgang Lindner (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1999
Preis
US$ 42,99
Trainingskonzept Teambildung
Vertrauen und Kommunikation im Projektteam
Autor
Rebecca Fleckenstein (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Bachelorarbeit, 2010
Preis
US$ 31,99
SPD als lernende Organisation
Eine kritische Analyse der Personal- und Organisationsentwicklung in Parteien
Autor
Thomas Schalski-Seehann (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Masterarbeit, 2006
Preis
US$ 42,99
Organisation der Personalfunktion in Großunternehmen
Ausprägungsformen von Strukturen und Prozessen
Autor
Benjamin Winzer (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2005
Preis
US$ 77,99
Betriebliche Strategien zur Senkung von Fehlzeiten
Autor
Katrin Schmidt (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2004
Preis
US$ 91,99
Auswirkungen von Gehaltsobergrenzen unter besonderer Berücksichtigung von professionellen Sportligen
Autor
Christoffer Winter (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 91,99
Organisationsmodelle für den Hyperwettbewerb
Eine kritische Analyse
Autor
Matthias Sandkamp (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2004
Preis
US$ 83,99
Teamzusammensetzung in der virtuellen Projektarbeit
Eine Untersuchung von Prämissen und Ansätzen für die Personalauswahl
Autor
Marco Graf (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2004
Preis
US$ 91,99
Die Entwicklung und Bedeutung des Personalmanagements
Ihre Neustrukturierung und ihr wertschöpfender Beitrag
Autor
Jessica Jahn (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 42,99
Innovative Personalorganisation: Vom Outsourcing im Personalmanagement zur virtuellen Personalabteilung
Autor
Manuela Gruber (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2002
Preis
US$ 53,99
Entwicklung des Personalmanagements vor dem Hintergrund des Lean Management im Bereich Elektromechanische Komponenten der Siemens AG
Autor
Gesche Feldmann (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1995
Preis
US$ 42,99
Ansatz zur Systematisierung von Planungsaufgaben bei verteilten Anwendungen
Autor
Ralf Kern (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1994
Preis
US$ 42,99
Organisations- und Personalprobleme bei virtuellen Unternehmen
Autor
Andreas Eduard Tasch (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1999
Preis
US$ 42,99
Gruppenarbeit und Fertigungsinseln
Auswirkung auf die Stellung des Mitarbeiters und die Rolle des Personalbereichs
Autor
Cornelia Wies (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Seminararbeit, 1996
Preis
US$ 42,99
Projektmanagement in Wohlfahrtsverbänden
Eine Strategie zur Bewältigung neuer Herausforderungen
Autor
Martin Mikosch (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1995
Preis
US$ 42,99
Leitfaden zur Verbesserung der Methodenkompetenz im Bereich der Arbeitsgestaltung für Mitglieder von Teilautonomen Gruppen
Autor
Rudolf Thömmes (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1996
Preis
US$ 42,99
Integrierte Informationsinfrastrukturen als Erfolgspotential virtueller Unternehmungen
Autor
Jens Fleischhacker (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1998
Preis
US$ 42,99
Produktinnovation
Begriff, Ziele, Einflußgrößen, Prozeß, Organisatorische Verankerung
Autor
Oliver Edinger (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1995
Preis
US$ 42,99
Erfolg durch teamorientiertes Arbeiten bei Produkteinführungen
Autor
Nicole Sing (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1997
Preis
US$ 46,99
Organisation im Wandel
Autor
Michael van Heiß (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1997
Preis
US$ 43,99
Telearbeit im Spannungsfeld von Gruppenarbeit und autonomer Einzelarbeit
Autor
Sebastian Hüsges (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 1996
Preis
US$ 42,99
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