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Die Strategie des Diversity Management und ihre Umsetzung in der Personal- und Organisationsentwicklung
Autor
Mario Maas (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 91,99
Neuronale Netze als Basis für fortgeschrittenes Human Ressource Management
Am Beispiel von Teams und Jobpools
Autor
Michael Faustmann (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 83,99
Diversity Management
Bedeutung, Implementierung und Vergleichbarkeit in und für Unternehmen
Autor
Bernd Benser (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Doktorarbeit / Dissertation, 2007
Preis
US$ 71,99
Lieferantenintegration im Supply Chain Management
Autor
Martin Grieger (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2000
Preis
US$ 53,99
Kontinuierliche Verbesserung mit Total Productive Management
Ziele und Kennzahlen für Verbesserungsprogramme in der Produktion
Autor
Thomas Koschnitzke (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2007
Preis
US$ 53,99
Management von QoS am Beispiel der Integration von SQoS in das Kommunikationssystem
Autor
Oliver Ehlebracht (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Studienarbeit, 2001
Preis
US$ 65,99
Vergleich ausgewählter Anwendungsmöglichkeiten zur Nutzung des Electronic Human Resources Management in Unternehmen
Autor
Silke Karaus (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 91,99
Organization and Management of Virtual Teams
Autor
Andreas Pfneisl (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2000
Preis
US$ 53,99
Personalentwicklung für wissenschaftliches Personal an Universitäten
Ein Beitrag zur Begriffsklärung und den potenziellen Anwendungsmöglichkeiten
Autor
Annika Bäuerlen (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2008
Preis
US$ 53,99
Gewinne oder Cash Flows als Basis von monetären Management-Anreizsystemen als Bestandteil wertorientierter Unternehmensführung
Autor
Andreas Meyer (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2004
Preis
US$ 71,99
Der Einfluss des Ausbaustandes des nationalen Personalmanagements auf den Professionalisierungsgrad des internationalen Managements mittelständischer Unternehmen
Eine transaktionskostentheoretisch fundierte empirische Analyse
Autor
Saskia Steinbach (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2002
Preis
US$ 75,99
Human Ressource Management
Gestaltungsoptionen im Rahmen der Personalpolitik (am Beispiel OBI Bau- und Heimwerkermärkte in Hamburg)
Autor
Roland Kessens (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2000
Preis
US$ 58,99
Flexibilisierung der Personal- und Beschäftigungsstruktur als Wettbewerbsfaktor
Autor
Sandra Dietrich (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2000
Preis
US$ 53,99
Make-or-Buy Entscheidung im Travel Management
Eine Analyse optionaler Organisationsformen für Geschäftsreisen
Autor
Nicola Hoffmann (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 84,99
Human Resource Management in nachhaltigen Unternehmen (sustainable businesses)
Autor
Assaf Ilan (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2002
Preis
US$ 75,99
Das Key-University-Management
Hochschulmarketing als Instrument des strategischen Personalmarketings
Autor
Wolfgang Glaser (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2001
Preis
US$ 71,99
Global Deployment
An examination of causes for undesirably high employee turnover after the foreign assignment
Autor
Adrian Stoeger (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2002
Preis
US$ 76,99
Fourth Party Logistics in Germany
Autor
Thore Kroll (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Masterarbeit, 2003
Preis
US$ 91,99
Der Einsatz von Externen
Die Entscheidung über den Einsatz und das zielorientierte Management von externen Professionals
Autor
Robert Paust (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2002
Preis
US$ 53,99
Personalmanagement im Spannungsfeld zwischen Fremd- und Selbstbestimmung der Mitarbeiter
Autor
Jörg Saller (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2006
Preis
US$ 75,99
Organisationskultur als strategische Ressource?
Eine Analyse anhand des Resource Based View
Autor
Lars Osthoff (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Bachelorarbeit, 2006
Preis
US$ 91,99
Arbeitnehmerüberlassung
Allgemeine Darstellung, betriebsspezifische Modelle und Grenzen
Autor
Lisa Frensch (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2004
Preis
US$ 53,99
Kulturelle Konflikte im Personalmanagement internationaler Unternehmen
Autor
Achim Szameit (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2004
Preis
US$ 91,99
Personalmangement im Umbruch
Veränderungen im unternehmerischen Umfeld und deren Konsequenzen für erfolgreiche Personalarbeit
Autor
Antje Schneider (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 91,99
Managing Diversity
Eine Herausforderung für die Personalführung
Autor
Julia Marie Julitz (Autor:in)
Fach
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie
Diplomarbeit, 2003
Preis
US$ 91,99
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