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Stellenwert und Wandel des Services im Finanzdienstleistungsgewerbe

Stellenwert und Wandel des Services im Finanzdienstleistungsgewerbe
Über dieses Buch
  • Art: Diplomarbeit
  • Autor: Andreas Lorth
  • Abgabedatum: Januar 2001
  • Umfang: 110 Seiten
  • Dateigröße: 5,5 MB
  • Note: 1,0
  • Institution / Hochschule: Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes (FH) Deutschland
  • ISBN (eBook): 978-3-8324-3296-6
  • ISBN (Paperback) :
    978-3-8324-3296-6 P
  • ISBN (CD) :978-3-8324-3296-6 CD
  • Sprache: Deutsch
  • Prämierung:
  • Arbeit zitieren: Lorth, Andreas Januar 2001: Stellenwert und Wandel des Services im Finanzdienstleistungsgewerbe, Hamburg: Diplomica Verlag
  • Schlagworte: Versicherung, Bank, Service, Vertrieb, Finanzdienstleistung

Diplomarbeit von Andreas Lorth

Einleitung:

Da ich bisher sowohl im Bank- als auch im Versicherungsgewerbe tätig war, habe ich mich entschieden, die Entwicklung des Services in diesen beiden Bereichen zum Gegenstand meiner Diplomarbeit zu machen. Der reine Text erstreckt sich über 81-Seiten und ist mit zahlreichen Grafiken versehen. Die Arbeit basiert auf 105-Quellen. Nach den Begriffsdefinitionen von Dienstleistung, Service und Qualität, bezogen auf den Finanzdienstleistungsbereich, wird die Entwicklung des Services in den letzten Jahren beschrieben. Anschließend werden die konkreten Auswirkungen auf den Service angesprochen, die die veränderten Rahmenbedingungen mit sich bringen. Hier werden die wesentlichsten Gründe aufgezeigt, die ein Umdenken in den Köpfen der Mitarbeiter der Banken und Versicherungen verlangen und es werden Lösungen vorgestellt, wie man künftig den Serviceerwartungen der Kunden gerecht wird.

In Kapitel 5 werden die Vertriebskanäle des Bank- und des Versicherungssektors ausführlich durchleuchtet. Es wird aufgezeigt welche Vertriebsschienen derzeit genutzt werden und welche Entwicklung dem Vertrieb in den nächsten Jahren bevorsteht.

Nach den Vertriebskanälen werden die 3 neuen Serviceinstrumente: Call Center – eCRM-Systeme – Internet vorgestellt. Es werden die verschiedenen Einsatzmöglichkeiten der einzelnen Instrumente ausführlich beschrieben. Im letzten Kapitel werden Maßnahmen erläutert, die einen positiven Einflus auf den Service am Kunden haben. Hierzu gehören zum Beispiel die Vorstellung neuer Vergütungssysteme, Qualitätsmessungsverfahren und interessante Methoden zur Steigerung der Mitarbeitermotivation.

Inhaltsverzeichnis:

1. Einführung 1
2. Begriffsabgrenzung 3
2.1 Definition Dienstleistung 3
2.2 Definition Service 4
2.3 Definition der Qualität im Finanzdienstleistungssektor 4
3. Entwicklung des Services im Bank- und Versicherungsgewerbe in Deutschland 6
4. Neue Ausrichtung der Finanzdienstleistungen aufgrund veränderter Rahmenbedingungen 8
4.1 Bevölkerung 9
4.2 Altersstruktur 10
4.3 Vermögensverteilung 11
4.4 Haushaltsgröße 14
4.5 Bildungsstand 15
4.6 Staatliche Vorsorge 17
4.7 Globalisierung / Internationalisierung / Elektronisierung 19
4.8 Fusionen 19
5. Die Vertriebskanäle der Banken und Versicherungen heute und in Zukunft 21
5.1 Der Vertrieb im Bankensektor 21
5.2 Der Vertrieb im Versicherungssektor 24
6. Neue Serviceinstrumente im Finanzdienstleistungsbereich 27
6.1 Call Center 27
6.1.1 Wahl des Call Center Typs 27
6.1.2 Nutzen eines Call Centers für den Finanzdienstleistungsbereich 28
6.1.3 Entwicklung des Call Centers 30
6.2 eCRM-Systeme 31
6.3 Internet 33
6.3.1 Profil des Internetnutzers im Finanzdienstleistungsgewerbe 34
6.3.2 Aufbau und Funktionalität der Internetseite eines Finanzdienstleisters 35
6.3.3 Datensicherheit im Netz 38
6.3.4 Chancen und Risiken für Banken 42
6.3.5 Chancen und Risiken für Versicherungen 47
6.3.6 Kundenbindung 52
7. Maßnahmen die für einen positiven Wandel des Services stehen 57
7.1 Durchführung von Qualitätsmessungen 57
7.1.1 Nutzen für die Finanzdienstleister 57
7.1.2 Vorstellung verschiedener Verfahren 58
7.2 Einführung neuer Vergütungssysteme als zentrale Steuerungsinstrumente für Servicequalität 62
7.2.1 Neue Vergütungssysteme bei Banken 62
7.2.2 Neue Vergütungssysteme bei Versicherungen 63
7.3 Mitarbeitermotivation als eine Grundlage für Servicequalität 64
7.4 Einführung flexibler Arbeitszeitmodelle 69
7.5 Beschäftigungsgrad und Qualifikation der Mitarbeiter 71
7.6 Schaffung einer hohen Produkttransparenz 73
7.7 Benchmarking 76
7.8 Verbesserung und Weiterentwicklung des Schadenmanagement bei Versicherungen 77
8. Schlussbetrachtung 81
9. Anhang 82

Arbeit zitieren:
Lorth, Andreas Januar 2001: Stellenwert und Wandel des Services im Finanzdienstleistungsgewerbe, Hamburg: Diplomica Verlag

Schlagworte:
Versicherung, Bank, Service, Vertrieb, Finanzdienstleistung

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